Pergeseran kebijakan penguncian dan penandaan (lockout tagout) dan perhatian perusahaan
Di Qingdao Nestle Co., LTD., setiap karyawan memiliki buku catatan kesehatan pribadi, dan perusahaan memiliki instruksi pra-kerja untuk 58 karyawan di posisi dengan risiko penyakit akibat kerja. “Meskipun risiko penyakit akibat kerja hampir nol sesuai dengan peraturan, kita juga harus memberikan pemahaman objektif kepada karyawan tentang posisi yang akan mereka tempati,” kata manajer keselamatan, kesehatan, dan lingkungan, Xu Huike.
“Berhenti sebelum melakukan intervensi, Kunci dan beri label sebelum pelepasan, posisi penanganan yang benar…”, kiat keselamatan di seluruh pabrik perusahaan di setiap tahapan operasi, selama mengikuti instruksi dengan ketat dapat menghindari risiko kerja, para pekerja menertawakan “perlindungan yang berlebihan”.
“Qingdao adalah kota manufaktur besar dengan lebih dari satu juta pekerja lini depan. Sesuai dengan persyaratan kegiatan Federasi Perdagangan dan Industri Seluruh Tiongkok, Qingdao akan meluncurkan kampanye untuk menciptakan 'talenta kesehatan kerja' mulai tahun 2021, dan berencana untuk memilih tidak kurang dari 100 'talenta kesehatan kerja' tingkat kota setiap tahun, dan merekomendasikan tidak kurang dari 20 ke tingkat provinsi,” kata Menteri Departemen Produksi Umum Qingdao, Zhang Engang.
Kebijakan yang baik perlu diimplementasikan di tingkat akar rumput. “Kami telah menginvestasikan hampir 200 juta yuan untuk memasang sistem penyaringan udara untuk bengkel. Sistem ini menjaga suhu dan kelembapan tetap konstan, dan bengkel dijaga antara 23 dan 26 derajat Celcius sepanjang tahun. Anda dapat melihat bahwa operator kami semuanya mengenakan pakaian pelindung khusus dari kulit sapi, dan ada lapisan masker pelindung profesional di dalam masker, yang dapat dikatakan memberikan perlindungan 360 derajat tanpa sudut mati!” Gao Jian, direktur kesehatan dan perlindungan kerja di CRRC Qingdao Sifang Locomotive & Rolling Stock Co., LTD., mengatakan kepada wartawan bahwa grup tersebut selalu mementingkan pencegahan keselamatan kerja.
Selain melanjutkan pemeriksaan penyakit akibat kerja dan pemeriksaan fisik rutin, setiap tahun mereka melaksanakan kegiatan pekan sosialisasi penyakit akibat kerja. Tidak seperti tahun-tahun sebelumnya, kegiatan sosialisasi pengetahuan tentang penyakit akibat kerja yang telah ditentukan juga dilakukan secara rutin. Tahun ini, mereka juga membuka klinik kesehatan di pabrik, mengundang tiga dokter profesional untuk bertugas dalam jangka waktu lama. Klinik ini tidak hanya menyediakan layanan klinik kedokteran, tetapi juga dapat membantu pekerja mengatasi masalah kesehatan dalam pekerjaan dan kehidupan mereka kapan saja.
Waktu posting: 07-Agustus-2021
